為紀念五四運動105周年，激勵廣大青年員工投入到公司高質量發展中，5月11日，浙江省環保集團召開五四表彰大會。浙江省環保集團黨委書記、副董事長、總經理吳剛，黨委副書記、紀委書記洪定優，杭鋼集團團委副書記、黨委組織部（人力資源部）干部科科長姜旭海出席會議并講話。各子公司相關領導、團支部書記，受表彰人員等參加會議。

 會上，吳剛帶領青年重溫105年前激情燃燒的五四運動，并對青年員工發展和團組織工作提出四點要求：一是青年員工們要不忘初心使命，勇擔時代責任。面對新局面新要求，我們的身上肩負著杭鋼集團轉型升級的重托，肩負著社會各界對新產業發展的期待，更肩負著1.2萬分流職工的發展期望。要深刻理解杭鋼“以鋼鐵意志做人、建業、報國”的企業文化，將個人的發展與企業的命運緊密相連。二是團組織要做好橋梁紐帶作用，打好青年品牌。要為青年員工技能的鍛煉提升搭建舞臺，引導青年擁護黨的領導，擁護公司文化，增強青年團員的歸屬感、幸福感。三是青年員工們要加強理論學習，練就過硬本領。要不斷提高認識新情況、解決新矛盾、處理新問題的能力與水平，把學習的成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施和解決復雜問題的能力。四是青年員工們要嚴于修身嚴于律己，守規矩講底線。筑牢廉潔意識，守牢廉正底線，引領廉正風尚，爭做廉潔青年，提高拒腐防變的能力。

姜旭海對獲獎的先進個人表達了祝賀，他表示，過去一年，環保的青年們積極奮戰在重大項目建設、重要市場開拓、重點技術攻關的新戰場，已成為推動企業轉型升級、創新發展的重要力量。他向廣大青年們提出了四點期望：一是堅定理想信念，做志存高遠的青年。廣大青年要把個人理想和追求與黨的事業、企業發展大局緊密相連；二是提升專業素養，做本領過硬的青年。廣大青年要在崗位上練就過硬本領，努力成為學有所長、業有所專的人才；三是下沉一線鍛煉，做擔當有為的青年。廣大青年們要積極到重大項目建設上鍛煉，把干事創業的熱情延伸到每一個項目上；四是堅守紀律底線，做清風正氣的青年。在廉政問題上要嚴格按規矩行事，端正思想認識，不斷磨練自身意志，始終嚴于律己，爭當清正廉潔的表率。

會上，洪定優宣讀了表彰文件，獲獎代表作交流發言。